人材の確保・育成は中小企業の中長期的な発展を支える上で重要なテーマです。特に女性の社会進出が進んだ現代において、女性マネジメントスキルは女性従業員を抱える経営者・管理職の必須能力と言えます。しかし現実的には、女性の離職・離脱が相次いで起こる職場が数多く存在します。 本セミナーでは、自社の女性従業員の離職・離脱を防ぎ、会社への愛着を強化する女性マネジメントのコツと体系的スキームを学ぶ 機会となっています。気軽にお申込みを。