【動画視聴セミナー】組織進化のカギは女性リーダー登用にあり！内省と対話が育む“女性性”リーダーシップとは？

イベント詳細 本セミナーは動画をご覧いただくセミナーです。お申込み受付後、2週間以内に動画視聴URLをお送りいたします。ご都合のよいときにご覧ください。
 ＊＊＊女性マネジャーを増やしてきた企業と、男性マネジャー中心の企業では、組織風土に大きな差が生じています。VUCA時代においては、非線形思考やEQを重視する「女性性」リーダーシップが不可欠です。女性マネジャーの登用は、多様性や対話を促し、組織の活性化やリーダー育成を加速させます。本セミナーでは、女性リーダーの登用を経営の最優先課題とすべき理由とその効果を、成人発達理論の観点から解説します。
主な内容・成人発達理論の概要・経営者・マネジャーに求められる発達段階・なぜ女性性リーダーが必要なのか・女性性リーダーを育む方法
このような方におすすめです・女性管理職比率向上に本気で取り組みたい人事・経営層の方・多様なリーダーシップを取り入れたいとお考えの方・組織風土や管理職登用の見直しを検討されている方・「女性活躍推進」に取り組んできたが、次の一手に悩んでいる方
お申し込みはこちらからhttps://www.growthen.co.jp/seminar/20260331-3/※同業他社の方、社労士等士業の方のお申込はお断りさせていただいております。予めご了承ください。
開催概要申込締切：2026/03/31（火）17:00まで開催形式：オンデマンドセミナー（動画視聴セミナー）・本セミナーはオンデマンド形式（動画を視聴いただく形式）のセミナーです。・申込受付後、動画視聴用URLを送付いたします。・動画の閲覧には、インターネット環境が必要です。※掲載設定の都合で、開催日時を記載しておりますが、記載の日時は申込締切です。動画はご都合のよい時にご覧ください。受講料：無料主催：株式会社グローセンパートナー 続きを読む 隠す

プラットフォーム: peatix / 主催者: グローセンパートナー