150％成長企業の経営者が語る 人材紹介事業の成長を阻む4つの壁とその突破法

イベント詳細 事業成長へむけた戦略イベント
変化の激しい人材マーケットの中で、どう成長し続けるのか。伸び続ける企業は、何を変え、何を変えなかったのか。本イベントでは、年平均150％以上の成長率で拡大を続ける急成長企業の経営者に 「組織」「育成」「仕組み化」にどう向き合い、どのように乗り越えてきたのか。その裏側を語っていただきます。 
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https://lp.porters.jp/seminar/260527
＜こんな方におすすめ＞
#成功企業の市場選定～投資判断基準から自社戦略のヒントを得たい#事業成長に備えて組織体制を構築したい#自社の魅力を効果的に打ち出し求職者から選ばれる企業になりたい#AIを活用し事業全体の生産性を上げたい#急成長している企業の裏側を知りたい
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【豪華登壇者一覧】
SESSION01 15:10~15:50急成長企業の事業戦略、市場選定からスケールまでの勝ち筋の見出し方本セッションでは、創業6期でグループ累計、社員100名を超えるギブクリエーション 才花社長にご登壇いただき、競争が激化する人材紹介業界で急成長を遂げるための具体的な事業戦略をお話しいただきます。限られたリソースの中でどこに集中し何を捨てるべきなのか。市場選定、提供価値の設計、勝ちパターンの構築、そして事業スケールのための投資判断基準までを紐解き、明確なアクションプランを描くヒントを共有いたします。

【登壇：才花 裕平氏（ギブクリエーション株式会社）】
SESSION02 15:50~16:30事業拡大を成功させる組織戦略―グループ全体で550名規模への急成長で直面した壁と再設計の実践知創業から約15年で人材紹介事業(株式会社UZUZ)を100名規模の社員数へと拡大し、直近ではグループ全体で従業員550名売上35億円超まで急成長を遂げたUZUZグループ。急拡大していく過程で直面した組織課題と、ビジョンの実現のためにその壁をどう乗り越えてきたか。採用・育成・組織設計において掲げていた理想（ToBe）と、現実とのギャップにどう向き合い、何を変えてきたのか。今後大きく成長し拡大する人材紹介会社が“今”準備すべきこと、実行すべき施策についてお伝えします。

【登壇：岡本...

プラットフォーム: peatix / 主催者: PORTERS株式会社