経営課題に貢献したい人事のため勉強会 # 62『Googleで学んだ 圧倒的成果を出し続けるマネジャーの最優先事項』

イベント詳細 『Googleで学んだ 圧倒的成果を出し続けるマネジャーの最優先事項』を深堀する対話型読書会
目標設定、意思決定、部下育成、居場所づくり、自身の成長……Googleの爆発的成長を支えるマネジャーがやっていることぜんぶ、「マンガ×体系化メソッド」で初公開！
組織を動かすのは、戦略でも制度でもない。人の潜在能力を解き放ち、チームを成果へ導く「マネジャー」そのものだ。
本書は、Google日本法人の現場で長年マネジメントに携わってきた著者陣が、世界的企業の爆発的成長と生産性の裏側にある“最強のマネジメント”の核心を初めて体系化した一冊です。
多くのマネジャーが抱える悩み——
「部下が自分から動かない」「チームの成果が出ない／続かない」「部下の離職が止まらない」「チームにどう関わっていいのかわからない」
こうした課題を、“根性論”でも“気合い”でもなく、再現性のある構造と方法論 で解決します。
💁‍♀️参加条件事前に書籍をご購入くださいGoogleで学んだ 圧倒的成果を出し続けるマネジャーの最優先事項
 
✨こんな方におすすめ・人事、組織に関して悩みや課題がある方・組織でのパフォーマンスの上げ方に悩んでいる方・成長する組織について学びたい方
 
📚読書会の進め方ABD（Active Book Dialogue）Ⓡというやり方で、インタラクティブに進行します。読んだ内容をその場で簡単なレジュメにまとめつつ、皆で対話をし、理解を深めるというやり方です。特に、対話をするというところが、とても有意義です。今後目指したい人事像について意見交換をし、仲間を作りましょう！
 
📅タイムテーブル・アイスブレーク　20:00-20:15・サマライズ　　　20:15-21:00・リレープレゼン　21:00-21:30・ダイアログ　　　21:30-22:15・まとめ　　　　　22:15-22:30
 
⚠️注意事項・事前に書籍をご用意いただいていない方は参加いただけません。必ず【書籍】または【Kindle】にてご購入をお願いいたします。・「耳だけ参加」をご希望の方はご参加いただけません。ディスカッションベースとなりますので必ずカメラオンにてご参加ください。 続きを読む 隠す

プラットフォーム: peatix / 主催者: 経営課題に貢献したい人事のため勉強会